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我在洗浴上班，因为家里有事我辞职一个月了他们没找到人，不给我开工资

黑龙江 01-10 15:00 悬赏 0 发布者:ask202…… 给我留言回答:(8)

我在洗浴上班，因为家里有事我辞职一个月了他们没找到人，不给我开工资，告诉我什么时候找到人我才能走，要是走了就不给你半个月的工资，

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全部答案

[黑龙江-哈尔滨]
李晓航律师 VIP
电话：18646088498
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回复时间： 2020-01-10 15:14

你好，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

[四川-成都]
陈铠楷律师 VIP
电话：15196613110
2084894积分

回复时间： 2020-01-10 15:24

你好！发生劳动纠纷，如协商不好，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

[黑龙江-哈尔滨]
王皓律师 VIP
电话：18104515837
282528积分

回复时间： 2020-01-10 15:43

你好，你提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。其中，试用期提前3天书面提出；用人单位有义务结清工资办理离职手续。你可以通过快递或挂号信邮寄给用人单位解除劳动关系的通知（也就是通俗说的辞职信、辞职报告），这样便于保留证据。用人单位不支付你工资或不为你办理离职手续，你可以通过申请劳动仲裁解决。

[四川-成都]
周三明律师
176109积分

回复时间： 2020-01-10 15:13

不合理

[山东-济南]
李滨律师
130243积分

回复时间： 2020-01-10 15:54

申请劳动仲裁

[河南-郑州]
王丽侠律师
220152积分

回复时间： 2020-01-10 15:56

是不合理的。

[黑龙江-哈尔滨]
高志博律师
562901积分

回复时间： 2020-01-10 16:37

你好，一、在用人单位拖欠工资等等情况，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。这又分三种情况：一是针对劳动纠纷案件，经劳动仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起诉讼；二是经仲裁后都服从，劳动仲裁裁决生效后，用人单位不执行的，劳动者可申请法院强制执行；三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。
二、法律依据：
1）《劳动争议调解仲裁法》第九条　用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理
2）《劳动保障监察条例》第十七条　劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起60个工作日内完成；对情况复杂的，经劳动保障行政部门负责人批准，可以延长30个工作日。若需法律帮助，可以加微信咨询。