已解决问题
- 孙术校律师对 将满19周岁，偷了一部苹果手机， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权，中院都驳回了， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了，一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好，我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方，离婚了，孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判？有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
怀孕后公司不让请病假，如果请了就不交社保不发工资合理吗？
04-08 16:27 悬赏 25 发布者:leky6 给我留言 地区:浙江－杭州 回答:(4)
本人是2012年9月进的公司，现在怀孕5个多月，初期有先兆流产的情况，现也因为身体原因上班有点吃不消，到省妇保医院开了病假单向公司请病假，但是公司的回复跟请假前的完全不同。说产假3个月工资是自请假之日起一年内回来上班才给发的，不然是没有工资的，而且这3个月社保自己是承当一半的费用。至于这3个月以外的病假公司说不会给任何工资，社保费用也是要自己全部承担的。理由是公司员工手册上说每个月最多只有7天病假（员工手册我们员工从来没见过，也不知道是真的假的）。请问这样合理吗？能告诉我该怎么办吗？谢谢啦~
您也有法律问题？ 您可以 发布咨询，我们的律师随时在线为您服务
最佳答案
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 电话：
- 8388607积分
回复时间：2013年04月08日 16时28分
不合理,你有病假条就可以休病假了,不用同意的
追问：
但是公司说请假了就不会再帮我交社保，要交的话就得自己承担全部费用。病假工资也没有。请问我该怎么办呢？谢谢啦
回答：
如果补缴社保不给公司的话,你可以保留好证据,到时候申请劳动仲裁
追问：
我们总公司是深圳的，杭州有办事处，但办事处的人事部在上海，我们上班的地方是在杭州，我到杭州的劳动保障部门可以吗？
回答：
合同如果和总公司在杭州签订的话就在杭州.
提问者对最佳答案的评价：
谢谢！
其它答案
- [山东-青岛]
- 徐志远律师
- 312922积分
回复时间： 2013-04-08 16:37
根据没有规定怀孕必须休假的。
追问：
我是因为身体情况不好，特地到医院问了医生后，医生开了病假单给我建议休息保胎。这样可以请病假吗？谢谢
回答：
可以请病假的，不给那个公司也受不了总请假啊。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2013-04-08 17:17
应当给你休假的，建议向当地劳动监察大队投诉。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2013-04-08 19:35
向当地劳动监察大队投诉
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 公司员工病假工资怎么发合理？ 0个回答
0 - 我怀孕5个月了，公司续签合同要降低我的工资，这样是否合理？ 8个回答0
- 怀孕后公司要求我申请长病假。工资应该怎么算？ 2个回答0
- 怀孕五个多月,公司要求我自动离职,补偿一个月的工资,合理吗? 2个回答0
- 公司不经过员工发同意就给其缴纳社保合理么？从工资里扣费。 4个回答0
0 推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (刘海鹰)(2024-02-25)·工厂培训和试岗是没有工资的吗？
- (王高强)(2024-01-31)·风险保证金
- (刘海鹰)(2024-01-26)·劳动纠纷/争议
- (罗雨晴)(2024-01-11)·工资结清证明给写了老板拿钱不够工人了，提前说好写了就给发钱现
- (陈利厚)(2023-11-14)·怀孕保胎员工，公司应该怎么处理才能规避劳资风险
- (王高强)(2023-10-08)·您好，是这样，2022年12月30从公司离职时我们签了协议书
