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离职纠纷

四川－成都 08-13 22:02 悬赏 0 发布者:ask202…… 给我留言回答:(5)

已签订试用期合同，离职时间规定提前15天，现在已经过去10天，从6号开始我工作就开始划水，今天被负责人发现，本来和人事确定的明天办理离职但负责人说“我要留着她，慢慢恶心她”，我觉得这已经有了语言恐吓在里面，并且我是实习生，第一次出来工作，经历这些可能会引起对以后工作的阴影，希望的到帮助。

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回复时间： 2020-08-14 10:01

你好，可以离职

回复时间： 2020-08-13 22:49

可以投诉。

回复时间： 2020-08-14 07:20

可以进行投诉和申请仲裁

回复时间： 2020-08-14 10:19

你好，协商不成可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁

回复时间： 2020-08-14 12:04

发生纠纷可以协商处理，也可以起诉处理。

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