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入职之前说工资压半个月,现在又说压一个半月,之前辞职说立即结算工资 入职之前说工资压半个月

河北-衡水 08-15 09:13  悬赏 0  发布者:是我钟情、放不下手 回答:(5)
入职之前说工资压半个月,现在又说压一个半月,之前辞职说立即结算工资 入职之前说工资压半个月,现在又说压一个半月,之前辞职说立即结算工资,然后现在又不给,工资标准都低于最低工资标准,无偿加班,加到11点半,也不给签合同,但有劳动事实,但是劳动监察大队说没有合同不管,该怎么办
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全部答案
回复时间: 2020-08-15 09:18
你好!发生劳动纠纷,如协商不好,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
  • [上海-长宁区]
  • 徐荣康律师 VIP
  • 电话:15021871079
  • 1014315积分
回复时间: 2020-08-15 10:09
可以劳动仲裁的
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4553498积分
回复时间: 2020-08-15 10:19
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
回复时间: 2020-08-15 09:37
如果被侵权可以直接向法院提起诉讼。
回复时间: 2020-08-15 10:40
发生劳动纠纷,如协商不好,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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