该问题已关闭
- 孙术校律师对 将满19周岁，偷了一部苹果手机， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权，中院都驳回了， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了，一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好，我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方，离婚了，孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判？有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
公司拖欠工资，裁员补偿金太低
四川－攀枝花 04-16 12:15 悬赏 0 发布者:fly140…… 给我留言 回答:(7) 公司于06年成立，于年初全面停产，从2月份到现在未支付工资，现公司大规模裁员，但对于老员工来说补偿金太低，只有1000元/年，公司未正式发文，只是一个草稿样书面的减员八大原则，拟定于4月底裁完。
您也有法律问题？ 您可以 发布咨询，我们的律师随时在线为您服务
全部答案
- [湖北-武汉]
- 蒋艳超律师 VIP
- 电话：13720286680
- 348265积分
回复时间： 2013-04-16 12:31
可以主张按照基本工资发放。
- [山西-太原]
- 朱君秀律师
- 701430积分
回复时间： 2013-04-16 12:20
答：可以主张按照基本工资发放。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2013-04-16 12:22
你好，应当按照标准支付经济补偿金。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2013-04-16 12:53
你好！是不合理的。
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2013-04-16 12:56
可以主张按照基本工资发放 协商不成是可以向劳动监察大队投诉的
- [四川-成都]
- 李小利律师
- 479369积分
回复时间： 2013-04-16 13:06
你好，可向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。如有疑问或需法律帮助，可来电具体咨询或预约面谈。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2013-04-16 14:53
你好，回复如下：
1、员工可以要求公司支付拖欠工资并按工作年限、月收入状况支付经济补偿金；
2、协商不成可联合被裁员工申请劳动仲裁维权。
如有疑问可致电或当面咨询
1、员工可以要求公司支付拖欠工资并按工作年限、月收入状况支付经济补偿金；
2、协商不成可联合被裁员工申请劳动仲裁维权。
如有疑问可致电或当面咨询
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 公司辞退员工，拖欠工资和补偿。我这样的情况打官司能赢吗？ 3个回答
30 - 公司辞退员工，拖欠工资和补偿 4个回答0
- 未签劳动合同，拖欠工资两个月，以缩减公司开支为由要裁员。公司违反 7个回答0
- 未签劳动合同，拖欠工资两个月，以缩减公司开支为由要裁员。公司违反 7个回答25
- 公司裁员，但是欠的工资和补偿一直不给怎么办？ 2个回答0
30 推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (刘海鹰)(2024-02-25)·工厂培训和试岗是没有工资的吗？
- (王高强)(2024-01-31)·风险保证金
- (刘海鹰)(2024-01-26)·劳动纠纷/争议
- (罗雨晴)(2024-01-11)·工资结清证明给写了老板拿钱不够工人了，提前说好写了就给发钱现
- (陈利厚)(2023-11-14)·怀孕保胎员工，公司应该怎么处理才能规避劳资风险
- (王高强)(2023-10-08)·您好，是这样，2022年12月30从公司离职时我们签了协议书
