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某甲大学肄业之后从事体力劳动，作为自行车快递员而为乙公司工作，并收取酬劳

北京－朝阳区 11-04 16:15 悬赏 0 发布者:ask202…… 给我留言回答:(10)

某甲大学肄业之后从事体力劳动，作为自行车快递员而为乙公司工作，并收取酬劳。某甲与乙公司所签订的合同上明文约定某甲系“自由职员”。合同还约定某甲须自备自行车完成工作，某甲工作自行车和头盔须印上乙公司标识。合同约定某甲有义务周一至周五每日早上 8 点到乙公司报到、接受任务。当日 13 点之前按照任务要求完成相关包裹的投放。之后至 18 点前，某甲应每小时向乙公司报告一次，并随时准备接受新任务。合同约定，某甲享有三周的假期。休假期间待遇须与乙公司协商而定。某甲有权将包裹投送任务转委托于第三人，亦有权根据自己的判断完成该任务。
某甲对合同所约定的“自由职员”身份表示不服，向劳动仲裁院申请仲裁确认与乙公司之间存在劳动关系。
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回复时间： 2020-11-04 17:17

可以直接按照仲裁维权的

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回复时间： 2020-11-04 17:23

你好，建议申请劳动仲裁。

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回复时间： 2020-11-04 19:45

根据自己的主张收集证据，投诉或申请仲裁。

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可以申请劳动仲裁

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回复时间： 2020-11-08 10:11

申请劳动仲裁

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回复时间： 2020-11-04 16:19

协商不成搜集证据申请仲裁维权。

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是劳务关系还是劳动关系，还要结合其他证据资料来综合判断。

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回复时间： 2020-11-04 17:01

申请仲裁维权

[北京-朝阳区]
章敏律师
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回复时间： 2020-11-05 09:19

你好关于工作的纠纷：发生争议之后，建议先协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受理。首先，你要确认和单位之间的劳动关系的事实，如工资单，考勤记录，工作过程中的文件记录。其次，确认劳动关系后，可以要求单位补缴社会保险，补发工资。第三，单位应当解除劳动合同时应当提前一个月通知劳动者，否则应当支付一个月的经济补偿金作为代通金。第四，不签订书面劳动合同支付双倍工资，自用工之日起一个月内应当签订书面劳动合同。第五，单位违法解除劳动合同，可以要求经济赔偿金，为经济补偿金的两倍。第六，如果协商不成，带好相关资料到劳动监察部门投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。