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公司拖欠工资
广东-广州 11-13 11:54 悬赏 0 发布者:aspk19…… 给我留言 回答:(15) 公司拖欠工资,仲裁调解成功,到期公司未执行,到法院申请强制执行,法院找不到法人且财产已转移怎么办?
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- [四川-成都]
- 陈铠楷律师 VIP
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回复时间: 2020-11-13 12:23
你好!发生劳动纠纷,如协商不好,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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及时提供财产线索。
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看看股东是否完成出资
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回复时间: 2020-11-13 12:53
可以去劳动监察大队投诉或者劳动仲裁 我们可以写仲裁书 监察大队和仲裁委的区别:(一)性质不2113同:劳动监察是劳动争议的行政处罚程序,5261有行政处罚权;劳动仲4102裁是劳动争议的1653司法处理程序,没有行政处罚权。 (二)处理的对象不同:劳动监察处理的是用人单位、职业介绍机构,不处理劳动者;劳动仲裁既可以是用人单位也可以是劳动者。 (三)处理的方式不同:劳动监察是劳动保障行政部门依法对用人单位的违法行为作出处罚或者处理;劳动仲裁是劳动争议仲裁委员依法对相关劳动争议作出调解或者裁决。 (四)受理时效不同:劳动监察的受理时效是二年(违反劳动保障法律、法规或者规章的行为在2年内未被劳动保障行政部门发现,也未被举报、投诉的,劳动保障行政部门不再查处),劳动争议申请仲裁的时效期间为一年(仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算)。 (五)针对的方向不同:劳动监察针对的是用人单位对职工这一整体的劳动法权益侵害的保护,劳动仲裁则是侧重于用人单位和个别劳动者具体劳动争议的处理。
- [广东-广州]
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可以直接按照欠款来偿还的
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回复时间: 2020-11-15 18:24
等待法院处理
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去申请劳动仲裁哈
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可以及时申请仲裁的,
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回复时间: 2020-11-13 12:04
你好,公司拖欠工资涉及的金额是多少?用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。
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回复时间: 2020-11-13 12:09
法律咨询请加微信15521023420,专业律师为你详细解答!
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回复时间: 2020-11-13 12:41
协商不成搜集证据申请仲裁维权。
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建议协商,协商不成可起诉维权
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去申请劳动仲裁哈
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回复时间: 2020-11-13 15:45
你好,你可以申请劳动仲裁维权的
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回复时间: 2020-11-13 16:41
建议先行协商,实在不行可以通过起诉处理。如需进行详细咨询,微信手机同号。
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