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辞职一个多月领导不批怎么办
04-22 21:37 悬赏 30 发布者:xyanba…… 给我留言 地区:陕西－西安 回答:(9)
我已经向部门领导交了辞职报告一个多月了，期间两次找过领导，最后一次领导明确告诉我要等他找到新人后才给我在辞职报告签字（我们单位的辞职流程是部门领导先签字，然后交到人力资源部），一晃一个多月过去了，领导丝毫没有给我签字的意思，这种情况下我如何证明自己是在一个月之前提交的辞职报告
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最佳答案
- [广东-深圳]
- 刘中良律师 VIP
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回复时间：2013年04月22日 21时39分
你辞职递交书面的辞职信让领导签收 或者拍照作为证据
追问：
签收这种方法不合适吧，领导不会这么做的。另外拍照指的是拍辞职信的照片还是什么
回答：
或者电话录音 你都要辞职了 签收都觉得不合适 那可能真的没有更好的办法来取得证据
其它答案
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2013-04-22 21:57
是否有部门其他人证明
- [陕西-西安]
- 康治斌律师
- 1248523积分
回复时间： 2013-04-22 23:35
实在不行你可以给你单位领导寄特快专递，这样你就有证据证明你已履行提前30天书面通知的义务，时间到了，就可以走人。
以上答复，如果满意，敬请采纳。
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- [青海-西宁]
- 超级账号5律师
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回复时间： 2013-04-23 08:02
你好，只要提前30天辞职就可以走了，关键是证明你已经交了辞职信。。
- [陕西-渭南]
- 惠忠颜律师
- 13807积分
回复时间： 2013-04-23 10:17
证明你已履行提前30天书面通知的义务，就可以走.
- [青海-西宁]
- 超级账号5律师
- 7140017积分
回复时间： 2013-04-23 10:28
可以给你单位领导寄特快专递。
- [陕西-西安]
- 党鹏律师 VIP
- 电话：18629082664
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回复时间： 2013-04-23 10:39
协商不成，可以申请劳动仲裁维权
- [青海-西宁]
- 超级账号5律师
- 7140017积分
回复时间： 2013-04-23 12:48
EMS啊，这样是有底联的。再来个通话录音就行了。
- [青海-西宁]
- 超级账号5律师
- 7140017积分
回复时间： 2013-04-23 13:22
只要提前30天书面向单位说明即可。然后拍照保存证据。
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