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试用期离职,约定两周后离职,提前走可不可以

陕西-西安 07-13 21:51  悬赏 0  发布者:ask202…… 给我留言  回答:(5)
试用期离职,约定两周后离职,提前走可不可以
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全部答案
回复时间: 2021-07-13 21:56
试用期只需提前三天
追问:

就是说,就算我和领导约定好是两周,也可以三天就走?

回复时间: 2021-07-13 21:56
你好,如果有纠纷,建法维权。可以申请劳动仲裁
追问:

你好,现在暂时没纠纷,就是想问下,约定好是两周,现在想提前了可以不

追问:

你好,现在暂时没纠纷,就是想问下,约定好是两周,现在想提前了可以不

回复时间: 2021-07-13 22:00
申请劳动仲裁的
追问:

约定好是两周,现在想提前了可以不

追问:

约定好是两周,现在想提前了可以不

  • [上海-长宁区]
  • 徐荣康律师 VIP
  • 电话:15021871079
  • 1013431积分
回复时间: 2021-07-13 22:12
可以劳动仲裁的
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4552458积分
回复时间: 2021-07-14 16:14
有正式合同的,提前三十日书面通知即可;在试用期内,提前三天通知即可;用工存在违法行为的,随时可离开;如有不发或克扣工资情形,向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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