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我在一家公司工作,一个月前提的离职,这一个月上了很多夜班断班

宁夏-石嘴山 08-21 14:57  悬赏 0  发布者:微网用户 回答:(7)
我在一家公司工作,一个月前提的离职,这一个月上了很多夜班断班,公司对这些班次都说有补助,我离职后他只给我底薪和绩效工资,夜班断班补助都没有,公司还说这些东西都是奖金,公司说离职后不予发放,还有之前进公司培训时候上岗有个考核,过了说发放500元奖金,离职后也是没有发放,这种情况可以进行仲裁吗,因为是学生暑假工工作三个月,不太懂,所以来咨询下。谢谢
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全部答案
回复时间: 2021-08-21 14:57
你好,如果协商无法解决,向当地劳动保障监察机构投诉举报或向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如情况紧急可直接电话联系本律师。
回复时间: 2021-08-21 14:58
你好,有需要发劳同给我看,告诉你怎么处理。
回复时间: 2021-08-21 17:22
向当地劳动保障监察机构投诉举报
  • [广东-深圳]
  • 年遇春律师 VIP
  • 电话:13723729928(微信同号)
  • 1837189积分
回复时间: 2021-08-21 17:51
无法协商,可以投诉,有必要申请劳动仲裁
回复时间: 2021-08-22 13:41
如果协商无法解决,向当地劳动保障监察机构投诉举报的
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4547448积分
回复时间: 2021-08-23 10:24
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
回复时间: 2021-08-22 20:25
你好,如果协商无法解决,向当地劳动保障监察机构投诉举报或向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如情况紧急可直接电话联系本律师。
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