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公司在没有证据情况下罚款

辽宁-沈阳 04-26 20:02  悬赏 0  发布者:120815…… 给我留言  回答:(12)
公司在没有证据的情况下罚款五百   有签劳务合同 并且没有合同没有规定有这个罚款项  是客服公司 罚款原因是电话辱骂顾客 没有证据 可能有不允许联系顾客但是没有罚款项
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全部答案
回复时间: 2022-04-26 20:05
不合法的,公司没有罚款权力
追问:

那问下王律师 在公司没有证据的情况下罚款我是不是可以走劳动法 打官司告他们

  • [广西-柳州]
  • 李波律师 VIP
  • 电话:13407870203
  • 704505积分
回复时间: 2022-04-26 20:12
你好,如果有证据的话可以要求停止侵害赔偿损失。
  • [辽宁-沈阳]
  • 董毅律师 VIP
  • 电话:13704034821
  • 153989积分
回复时间: 2022-04-26 20:25
建议到劳动监察部门举报。。
  • [上海-长宁区]
  • 徐荣康律师 VIP
  • 电话:15021871079
  • 1009066积分
回复时间: 2022-04-26 20:39
这是可以诉讼解决的
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4545084积分
回复时间: 2022-04-26 21:02
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
回复时间: 2022-04-26 21:34
没有罚款项
回复时间: 2022-04-26 22:00
可以到劳动监察投诉
回复时间: 2022-04-27 11:50
可以直接按照复议来维权的
  • [辽宁-锦州]
  • 刘哲律师 VIP
  • 电话:18841687472
  • 440165积分
回复时间: 2022-05-11 09:33
劳动监察部门举报
回复时间: 2022-04-27 10:31
你好,可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
回复时间: 2022-04-27 21:51
建议到劳动监察部门举报。。
回复时间: 2022-04-28 12:58
如果与公司是劳动合同关系,可以申请仲裁或向劳动监察部门举报。如果是劳务关系,可以诉讼。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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