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你好，有个职工（已辞职）把我们单位起诉了，说是没给他工资（当月出勤18

重庆－云阳 05-27 06:45 悬赏 0 发布者:c2205271kh 回答:(4)

你好，有个职工（已辞职）把我们单位起诉了，说是没给他工资（当月出勤18天，工资1440元），但单位有明文规定，辞职需提前15天打辞职报告，否则当月工资不予结算，而且工作不满半年的员工离职时要扣除保险及工服等费用，现在我们单位能怎么办（没签订劳动合同）

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全部答案

回复时间： 2022-05-27 07:59

可以直接按照仲裁来维权的

回复时间： 2022-05-27 09:10

仲裁维权。

回复时间： 2022-05-27 09:55

可以协商解决，或者直接仲裁

回复时间： 2022-05-29 16:08

没签合同首先就是违法的，只要工资已经可以了，还可以主张双倍工资赔偿的。如果还有疑问，可以拨打电话或添加微信（电话同号）详细沟通！

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