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提出辞职后,未满30天离职,可以按旷工处理吗?旷一扣三合理吗
浙江-杭州 08-15 10:51 悬赏 0 发布者:20220707FTdT 回答:(11) 提出辞职后,未满30天离职,可以按旷工处理吗?旷一扣三合理吗?
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你好!不合理
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你好,可以动部门投诉。若需法律帮助,具体咨询可可直接来电咨询我帮你分析下如何解决
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你好,不合理
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不合理
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试用期提前三天提出离职即可,如果双方协商好,可以不用遵照这个时间。
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那肯定不合理
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