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公司更改制度强迫我们离职并且让我们写离职申请才能拿到压了五天的工资
北京 09-16 02:44 悬赏 0 发布者:ask202…… 给我留言 回答:(11) 公司更改制度强迫我们离职并且让我们写离职申请才能拿到压了五天的工资,我该怎么办
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回复时间: 2022-09-16 08:10
你好!可以投诉。
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回复时间: 2022-09-16 08:23
这是可以处理的
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回复时间: 2022-09-16 09:12
可以投诉。
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你好,这个也是不可以的啊,也不是他想怎么样就怎么样。
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回复时间: 2022-09-16 09:23
您好,无故辞退可以搜集证据申请劳动仲裁维权,要求单位支付相应的经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算。不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
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回复时间: 2022-09-16 10:58
一般是可以申请劳动仲裁的
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可以投诉或仲裁
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回复时间: 2022-09-16 08:48
投诉,
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回复时间: 2022-09-29 14:30
相关的证据保存好,去申请劳动仲裁吧,如果还有疑问,可以拨打电话或添加微信(电话同号)详细沟通!
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