该问题已关闭

公司以调岗的原由逼迫员工离职，违法吗？

北京－东城区 09-22 12:53 悬赏 0 发布者:曦月回答:(14)

公司以调岗的原由逼迫员工离职，违法吗？

您也有法律问题？您可以发布咨询，我们的律师随时在线为您服务

全部答案

[湖北-襄阳]
王远洋律师 VIP
电话：19947890069
439062积分

回复时间： 2022-09-22 12:54

你好！违法。

[湖南-长沙]
罗雨晴律师 VIP
电话：18075144330
546341积分

回复时间： 2022-09-22 12:56

你好，这要看的具体约定和相关证据可以联系我。

[辽宁-沈阳]
李保忠律师 VIP
电话：13840508677
1093386积分

回复时间： 2022-09-22 13:19

逼迫员工离职，违法

[广西-柳州]
李波律师 VIP
电话：13407870203
711937积分

回复时间： 2022-09-22 13:46

你好，这个也是严重违法行为。

[辽宁-大连]
张亮律师 VIP
电话：15142072411
1194289积分

回复时间： 2022-09-22 13:59

属于违法

[北京-朝阳区]
魏伟律师 VIP
电话：13911274248
239845积分

回复时间： 2022-09-22 14:46

调岗需要双方协商一致

[北京-西城区]
陈晓云律师 VIP
电话：13810012526
4566027积分

回复时间： 2022-09-22 14:46

违法。调岗也需要有事由。

[北京-朝阳区]
宋超律师 VIP
电话：18811476983
873923积分

回复时间： 2022-09-22 16:11

不合法可以申请劳动仲裁

[北京-海淀区]
吴丁亚律师 VIP
电话：13552751245
249874积分

回复时间： 2022-09-22 16:22

您好，如果被因调岗降薪资问题引起争议的,可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除《劳动法》另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。

[上海-长宁区]
徐荣康律师 VIP
电话：15021871079
1020538积分

回复时间： 2022-09-22 20:20

这是可以处理的

[广东-广州]
毕丽荣律师 VIP
电话：13049633889
3933823积分

回复时间： 2022-10-06 13:56

可以直接按照诉讼来维权的

[北京-东城区]
顾倩团队律师
367253积分

回复时间： 2022-09-22 13:05

您好，可以申请仲裁，要求单位承担任意调岗的责任，同时要求可以要求相应的经济补偿金，年假及其它加班费等

[北京-朝阳区]
赵江涛律师
905900积分

回复时间： 2022-09-22 17:40

涉嫌违法；
需要结合具体的案情等相关证据来分析；
还是聘请律师代理解决稳妥，以免权益受损；
可以与我联系代理事宜（微.信手机同步）。

[北京-朝阳区]
吴宇鹏律师
160912积分

回复时间： 2022-09-26 06:26

是违法的。。。

问题答案可能在这里 → 寻找更多解答

为尽量避免给当事人造成不良影响，经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理，点击查看详情。

推荐律师加入本地优秀律师推荐>>

湖南长沙

河北保定

四川成都

福建福州

上海杨浦区

广东东莞

山东聊城

福建厦门

河北石家庄

最佳律师解答

(张亮)(2024-06-05)·劳动争议
(李波)(2024-05-07)·被一审、二审以不属于劳动争议受案范围驳回请求，请问怎么维权或
(刘海鹰)(2024-02-25)·工厂培训和试岗是没有工资的吗？
(王高强)(2024-01-31)·风险保证金
(刘海鹰)(2024-01-26)·劳动纠纷/争议
(罗雨晴)(2024-01-11)·工资结清证明给写了老板拿钱不够工人了，提前说好写了就给发钱现