该问题已关闭
- 孙术校律师对 将满19周岁,偷了一部苹果手机, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权,中院都驳回了, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了,一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好,我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方,离婚了,孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判?有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
产假即将结束想继续向单位申请哺乳假,期间工资待遇怎么算?保险
安徽-黄山 11-28 14:42 悬赏 0 发布者:ask202…… 给我留言 回答:(11) 产假即将结束想继续向单位申请哺乳假,期间工资待遇怎么算?保险归单位买还是个人?如单位提出“请假期间无工资、保险自买等条件” ,是否合理?该如何维护自身利益!急需解答,万分感谢!
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
- [湖南-长沙]
- 罗雨晴律师 VIP
- 电话:18075144330
- 542476积分
回复时间: 2022-11-28 14:46
你好,资料可可直接来电咨询审查处理,排除风险避免损失可直接来电咨询
- [宁夏-银川]
- 刘海琴律师 VIP
- 电话:15009506022
- 16169积分
回复时间: 2022-11-28 15:01
你好,需要向公司办理请假手续,建议和公司协商。
- [安徽-合肥]
- 王高强律师 VIP
- 电话:15077911891
- 282100积分
回复时间: 2022-11-28 15:35
需要请假
- [安徽-合肥]
- 姜万东律师 VIP
- 电话:18156022198
- 122130积分
回复时间: 2022-11-28 15:38
建议积极争取 收集证据即可
- [河北-保定]
- 王林律师 VIP
- 电话:13463270151
- 415823积分
回复时间: 2022-11-28 15:42
你好,不合理,要求 按劳动法规定办理
- [上海-长宁区]
- 徐荣康律师 VIP
- 电话:15021871079
- 1009066积分
回复时间: 2022-11-28 15:44
这是可以劳动仲裁的
- [广东-广州]
- 毕丽荣律师 VIP
- 电话:13049633889
- 3919204积分
回复时间: 2022-11-28 16:06
可以直接按照仲裁来要求支付工资的
- [辽宁-大连]
- 黄险峰律师 VIP
- 电话:13889624986
- 1193719积分
回复时间: 2022-11-28 17:27
按合同的约定履行
- [广东-深圳]
- 陈明晓律师
- 139325积分
回复时间: 2022-11-28 16:27
请3个月、6个月哺乳假的工资按本人基本工资加职务岗位津贴、省直补贴的80%发给;请一年哺乳假的,工资照发,职务(岗位)津贴、省直补贴停发。
哺乳期间用人单位必须按照规定为职工购买社会保险。
单位提出的“请假期间无工资、保险自买等条件”不合法,可以申请劳动仲裁。
哺乳期间用人单位必须按照规定为职工购买社会保险。
单位提出的“请假期间无工资、保险自买等条件”不合法,可以申请劳动仲裁。
- [陕西-西安]
- 康治斌律师
- 1248523积分
回复时间: 2022-11-28 22:09
建议及时申请劳动仲裁维权。
- [北京-朝阳区]
- 吴宇鹏律师
- 160912积分
回复时间: 2022-12-09 14:33
社保单位缴,让个人缴的不合法
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 产假即将结束想继续向单位申请哺乳假,期间工资待遇怎么算?保险 1个回答0
- 我是某乡镇医院的一名临时工护士,已经干了六年了,产假即将结束想继 1个回答0
- 1.6月27日在单位上班期间出事骨头问题保险怎么赔? 2.6月份的工资按 6个回答0
- 产假期间单位没有给我发一分钱工资,现在我产假结束要辞职,单位同意 6个回答0
- 产假结束后离职,公司要扣出产假期间单位承担的保险,合理吗 7个回答0
推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (刘海鹰)(2024-02-25)·工厂培训和试岗是没有工资的吗?
- (王高强)(2024-01-31)·风险保证金
- (刘海鹰)(2024-01-26)·劳动纠纷/争议
- (罗雨晴)(2024-01-11)·工资结清证明给写了老板拿钱不够工人了,提前说好写了就给发钱现
- (陈利厚)(2023-11-14)·怀孕保胎员工,公司应该怎么处理才能规避劳资风险
- (王高强)(2023-10-08)·您好,是这样,2022年12月30从公司离职时我们签了协议书