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拖欠绩效工资

浙江-湖州 02-08 14:01  悬赏 0  发布者:pmt082…… 给我留言  回答:(18)
请问用人单位以各种理由拖欠员工绩效工资超过3个月,离职时是否可以申请补偿?
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
回复时间: 2023-02-08 14:02
你好!可以。
回复时间: 2023-02-08 14:03
你好,资料上是怎么约定的 有需要可以发资料给我看可以联系我
回复时间: 2023-02-08 14:10
可以补偿
  • [广东-广州]
  • 陈婷律师 VIP
  • 电话:15102025048
  • 15355积分
回复时间: 2023-02-08 14:20
可以的
回复时间: 2023-02-08 14:22
可以。
  • [河北-保定]
  • 王林律师 VIP
  • 电话:13463270151
  • 415790积分
回复时间: 2023-02-08 14:25
你好,可以申请劳动仲裁解决
回复时间: 2023-02-08 14:26
可以申请的
回复时间: 2023-02-08 14:35
你好,可以申请劳动仲裁解决
  • [上海-长宁区]
  • 徐荣康律师 VIP
  • 电话:15021871079
  • 1008867积分
回复时间: 2023-02-08 14:46
可以劳动仲裁的
回复时间: 2023-02-08 14:46
拖欠绩效工资可以要求支付和补偿
回复时间: 2023-02-08 15:19
可以要求的
回复时间: 2023-02-08 15:34
可以投诉, 也可以申请劳动仲裁
回复时间: 2023-02-08 16:45
及时去申请劳动仲裁
回复时间: 2023-02-08 17:14
可以直接向劳动监察局进行投诉的
  • [广西-柳州]
  • 李波律师 VIP
  • 电话:13407870203
  • 704328积分
回复时间: 2023-02-08 21:04
你好,如果还是不给的可以申请劳动仲裁。
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4544594积分
回复时间: 2023-02-21 11:16
可以申请补偿
回复时间: 2023-02-08 14:05
可以的
回复时间: 2023-02-09 01:39
可以的,如有疑问,可拨打电话或者添加微信(电话同号)与我详细沟通
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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