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从公司离职时,被迫签对公司技术的保密协议,公司这样做合法吗?

广东-广州 04-05 19:02  悬赏 0  发布者:一帆 回答:(8)
从公司离职时,被迫签对公司技术的保密协议,公司这样做合法吗?离职人员是否有权利要求公司给相应的保密费用?
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
回复时间: 2023-04-05 19:04
你好!不需要
回复时间: 2023-04-05 19:11
你好,有发劳动资料给我看,告诉你怎么处理可以联系我。
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4545084积分
回复时间: 2023-04-05 19:28
合法。
回复时间: 2023-04-05 20:07
可以直接按照协议来履行义务的
回复时间: 2023-04-05 20:54
你好,这个事情需要审查保密协议,了解具体情况才好判断的!可以直接来电或者加我手机号详细咨询分析,提供法律帮助的!点击头像获取手机号(同微)
  • [广东-广州]
  • 陈婷律师 VIP
  • 电话:15102025048
  • 15355积分
回复时间: 2023-04-05 22:11
可以的
  • [广西-柳州]
  • 李波律师 VIP
  • 电话:13407870203
  • 704505积分
回复时间: 2023-04-06 09:51
你好,要看有没有给与合理补偿的啊。
回复时间: 2023-04-05 23:33
你好,是合法的。如果还有疑问,可以拨打左侧律师电话,详细沟通您的问题!
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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