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老板没签合同没交社保。

上海 05-27 00:12  悬赏 0  发布者:ask202…… 给我留言  回答:(7)
22年6月10号辞职,中间离职过三个月后又继续在这个老板这里上班,可以连着去年的一起申请劳动仲裁,还是要分开了呢?
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
回复时间: 2023-05-27 08:36
你好!可以依法维权
  • [上海-长宁区]
  • 徐荣康律师 VIP
  • 电话:15021871079
  • 1011287积分
回复时间: 2023-05-27 09:11
可以劳动仲裁的,详细来询。
本律师手机号同微信号。
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4548537积分
回复时间: 2023-05-27 09:14
交社保要投诉
回复时间: 2023-05-27 09:51
可以直接按照合同的约定来履行的
  • [上海-杨浦区]
  • 夏之威律师 VIP
  • 电话:13524907984  只接受上海本地咨询 谢谢合作
  • 84828积分
回复时间: 2023-05-28 15:59
一起申请吧
回复时间: 2023-05-27 15:22
您好,单位违法,可收集证据,申请仲裁,依法要求赔偿,劳动赔偿金计算问题专业,我们可以帮助您,如需帮助,可直接来电
回复时间: 2023-05-29 14:49
可以申请劳动仲裁维权,可来电详细法律咨询,微信同号,可以添加微信咨询。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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