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你好,律师,我现在想咨询您一下,我 6 月 26 日 提前办离职

河北 06-30 12:15  悬赏 0  发布者:ask202…… 给我留言  回答:(8)
你好,律师,我现在想咨询您一下,我 6 月 26 日 提前办离职,提前30天,7月26号是不是就该放我走了,公司行政部。给了我一个离职申请单,我签完字以后,我去找了主任,主任把字给我签了,然后需要找老板去签字,老板说什么也不签,我感觉是在压着我,一天12 个小时,而且直接走的话,工资是按70%结工,前十天还没有工,提前一个月的话是工资全结,还要等到元旦,就是人走账不清,提前一个月,前十天还是没有工,我想说的是,我7月26号能直接走吗?我6月26号给他申请的,他不同意,有全程录音,有证据,能帮我回复一下吗老师,谢谢
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全部答案
回复时间: 2023-06-30 12:25
你好!可以申请仲裁
回复时间: 2023-06-30 12:36
你好,协商不成搜集证请仲裁维权可以联系我
回复时间: 2023-06-30 15:16
可以协商解决的
  • [上海-长宁区]
  • 徐荣康律师 VIP
  • 电话:15021871079
  • 1013431积分
回复时间: 2023-06-30 16:01
这是可以处理解决的
回复时间: 2023-06-30 17:14
可以申请劳动仲裁的 或是投诉 公司应该按照劳动法的有关规定处理员工离职的待遇的
  • [广西-柳州]
  • 李波律师 VIP
  • 电话:13407870203
  • 707349积分
回复时间: 2023-06-30 21:07
你好,提前一个月申请辞职就可以直接走人,如果还是不给的可以申请劳动仲裁。
回复时间: 2023-07-01 15:38
可直接按照仲裁来维权的
回复时间: 2023-06-30 12:22
你好,可以结合具体的案情等相关证据来分析 ;
还是聘请律师代理解决稳妥 (微信手机同步)。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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