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公司要求员工签保密协议离职后2年内不可从事同一行业工作,合法吗?

 05-20 20:22  悬赏 0  发布者:kingly…… 给我留言 地区:广东-广州 回答:(4)
A公司要求员工签保密协议,本来我是不想签的,但是老板说不签就马上给我走人,逼于无耐还是签了,现在还没过合同期我离职了,到了B公司上班,今天A老板打电话过来说我抢走他的客户,说我住的地址范围这么小,想找也不难,威胁我的人身安全,我合同合法吗
问题补充:
不要说赔偿了连工资都不发给我呢
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最佳答案
回复时间:2013年05月21日 00时27分
要支付补偿才有效
提问者对最佳答案的评价:
满意
其它答案
回复时间: 2013-05-20 20:27
如果公司没有支付竞业限制补偿金,可以不受约束。
回复时间: 2013-05-20 20:28
你好,若公司为此支付经济补偿金,则应遵守保密协议。
回复时间: 2013-05-20 20:51
没有补偿的话是不合法的!
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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