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公司无故降低工资要逼我走怎么办
上海－青浦区 05-29 18:42 悬赏 0 发布者:279881…… 给我留言 回答:(6) 我于2000年在上海一家公司工作至今，现在公司无故要降低我的工资，本来工资是5000的，现在要给我降到3000，给我一个月时间去找工作，变相的要辞退我。请问我该申请劳动仲裁吗？那程序是怎么走的？
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- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2013-05-29 18:54
公司涉嫌违法解除劳动合同，可以要求公司支付双倍的经济补偿金。
- [上海-虹口区]
- 张向锋律师
- 530579积分
回复时间： 2013-05-29 19:25
可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
- [上海-闸北区]
- 邹高飞律师
- 15151积分
回复时间： 2013-05-29 21:57
你好，公司属于变更劳动合同，如果你不同意，则属于违法解除劳动合同，应当支付经济补偿金。如需帮助，可以来电详询，本律师将提供专业服务。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2013-05-29 22:08
公司属于变更劳动合同，如果你不同意，则属于违法解除劳动合同，应当支付经济赔偿金
- [上海-静安区]
- 代雨庭律师
- 260601积分
回复时间： 2013-05-30 08:47
向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权，要求公司支付双倍的经济补偿金。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2013-05-30 11:21
你好！公司随意降低工资是违法的，如果协商不成，可以申请劳动仲裁。
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