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劳务派遣合同期满,不续签能有补偿吗?

广东-广州 06-19 19:21  悬赏 20  发布者:consol…… 给我留言  回答:(6)
我2000年进入公司,2003年划归托管公司管理,2004年公司名称发生变化,但我们还是在老地方上班,2010年公司对我们工作满8年以上的进行了补偿后(03年到08年未补偿),又换了派遣公司重新和我门签定了3年的劳动合同(所有待遇不变,工龄继续),今年合同期满,因工资开始降低我想合同期满后不续签,请问这样我有补偿吗?
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全部答案
回复时间: 2013-06-19 19:37
这是有补偿的
回复时间: 2013-06-19 19:27
工作满一年补偿一个月工资
回复时间: 2013-06-19 19:33
可以,只要连续的都可以获补偿,
一年补一个月,不满半年半个月
回复时间: 2013-06-19 19:48
工资降低不续签有补偿
回复时间: 2013-06-19 20:44
你好,你这种情况可以获得经济补偿金。具体标准,根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条 ,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。与单位协商无果的情况下可以申请劳动仲裁解决!
回复时间: 2013-06-20 07:57
可以要求支付经济补偿金,具体咨询电话联系我。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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