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串岗,算严重违纪吗?可以就此开除孕妇吗?
山东-淄博 07-15 14:43 悬赏 0 发布者:aliac 给我留言 回答:(3) 我怀孕5个月,领导说我串岗,对公司影响不好,要就此辞退我,还想让我写辞职报告,我不写,因为我觉得没错,我要让他开除我,如果我申请劳动仲裁的话,我得怎么维护自己的权利,他这个理由可以构成劳动法的那个可以辞退员工的规定吗?我能赢吗,因为现在如果辞退我,我也没有产假也没有生育保险,很亏的!
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回复时间: 2013-07-15 14:43
这是不可以的,可以申请仲裁维权
追问:
谢谢老师,我就是不肯定,而且我总觉得公司那么大,会有各种办法,我怕仲裁会输,到时候我什么都没有,我认为我没有烦什么严重违纪的行为,他就是抓住我一个毛病,说我串岗,想就此开除我,也不让我吃生育保险
- [上海-浦东新区]
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回复时间: 2013-07-15 15:35
可以申请劳动仲裁
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2013-07-16 08:06
申请劳动仲裁,没问题的。
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