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关于工资的纠纷

江苏-徐州 08-12 01:18  悬赏 0  发布者:东山一棵松 给我留言  回答:(1)
我在公司应聘的时候只说了工资和十天试用期,其他什么都没说,老板没有让我签合同,我干了一个月,想辞职了,就提前给他说了,他也同意了,但是他说发工资只能发我70%,我没有请假没有旷工,原因是我只干了一个月,他说应聘的时候他说了要干满三个月,可是他当时并没有说。他还说他是把我试用期延长了,他说我要辞职必须要等到下一个人来工作才能辞职走人。我干了一个月不干给他造成了损失,可是他是个小公司,工资又低,根本没有人来。我应聘的时候就只有加上他三个人,还有一个实习生马上实习结束了。我问他我没有跟他签订合同我可以走人,工资要全额给我,他说签订劳动合同要二个月才能签。他说他有律师他不怕。请问,我该怎么办?能要全额一个月工资吗??他有没有权利扣我工资
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回复时间: 2013-08-16 15:50
去劳动局监察大队投诉他
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