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劳动纠纷
辽宁-沈阳 09-03 11:44 悬赏 0 发布者:1gaozh…… 给我留言 回答:(4) 在单位工作一年半,一直没有签订劳动合同,单位也没有上保险,本来一个月休息时间是4天,现在要增加工作量,要求一个月休息2天,还不给加班费,由于现在和单位的关系比较僵,想提出劳动仲裁!!请问 能得到什么赔偿?大概多少?
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- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话:13810012526
- 4566027积分
回复时间: 2013-09-03 13:36
可以随时辞职并要求双倍工资,社保赔偿,加班费,经济补偿
- [江苏-无锡]
- 周斌律师
- 78495积分
回复时间: 2013-09-03 11:56
可以一签订劳动合同、不缴社保为由解除合同,要求单位支付补偿金和加班工资,并可要求补缴社保。。
- [辽宁-沈阳]
- 王永远律师
- 21222积分
回复时间: 2013-09-03 17:10
可以索要双倍工资、补缴社会保险,索要加班费和经济补偿金等!
- [辽宁-沈阳]
- 110网律师
- 6090020积分
回复时间: 2013-09-04 09:27
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