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劳动法年限补偿
浙江 09-05 09:59 悬赏 0 发布者:没有梦的梦 给我留言 回答:(3) 你好,我想咨询个问题:我在一家企业上班上了15年,现在听说,现在我辞职或者被辞职可以补偿一年一个月的工资,我的月工资一个月4500,那我是不是到今年可以拿15*4500的工资呢!
还有一点,我们公司08年之前大家都没签劳动合同的,08年以后才出现劳动合同
还有一点,我们公司08年之前大家都没签劳动合同的,08年以后才出现劳动合同
问题补充:
如果有,我该怎么证明自己和取证呢!
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- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话:13810012526
- 4546930积分
回复时间: 2013-09-05 10:15
属于违法辞退,你有权要求继续上班或赔偿金。赔偿金为2倍的经济补偿,经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资。
一般情况下提前30天辞职并无经济补偿,单位存在劳动合同法第38条规定情形之一的,可随时通知单位辞职并要求经济补偿。
一般情况下提前30天辞职并无经济补偿,单位存在劳动合同法第38条规定情形之一的,可随时通知单位辞职并要求经济补偿。
- [浙江-杭州]
- 陈国平律师 VIP
- 电话:13867474141
- 368705积分
回复时间: 2013-09-05 10:49
举证劳动关系
- [浙江-杭州]
- 朱新娟律师
- 39462积分
回复时间: 2013-09-05 10:25
自己辞职没有补偿
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