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现在我想解除劳动合同关系,请问我可以向老板提出那些经济赔偿?
09-08 11:21 悬赏 25 发布者:彭卫冬 给我留言 地区:广东-深圳 回答:(8)
本人2009年12月至今,在一家工厂开车,但工厂从未与我签订劳动合同和买社会养老保险,只买了工伤和医疗保险,现在我想解除劳动合同关系,请问我可以向老板提出那些经济赔偿?
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最佳答案
- [广东-深圳]
- 张勇律师 VIP
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- 94312积分
回复时间:2013年09月08日 15时32分
公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同,若没有签订书面劳动合同,应从第二个月起支付员工双倍工资。
社保是强制险,公司必须要为员工购买,公司应在员工入职起一个月内给你按你的实际工资交社保,若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保,你可以要求公司按实际工资给你补交。
没有买社保,深圳的实践做法是你不能直接以此被迫提出离职,你要发函给公司,要求公司补交社保,若公司在一个月内没有补交,你再可以以此提出离职, 要求经济补偿金,每工作一年一个月工资。
社保是强制险,公司必须要为员工购买,公司应在员工入职起一个月内给你按你的实际工资交社保,若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保,你可以要求公司按实际工资给你补交。
没有买社保,深圳的实践做法是你不能直接以此被迫提出离职,你要发函给公司,要求公司补交社保,若公司在一个月内没有补交,你再可以以此提出离职, 要求经济补偿金,每工作一年一个月工资。
提问者对最佳答案的评价:
非常的好。
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- [山西-太原]
- 朱君秀律师
- 701782积分
回复时间: 2013-09-08 11:25
答:可以要求未签订书面劳动合同期间的双倍工资及养老保险。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2013-09-08 11:28
工龄补偿 补交2年养老保险
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2013-09-08 11:38
如果没有其他违法情况 你自己提出解除劳动合同没有补偿 另外 你可以提前一个月通知单位给你购买养老保险 如果一个月没给你购买 再提出被迫辞职 可以获得补偿
追问:
你好,就以上“未签订劳动合同和买社会养老保险”两条违法行为,我也不能要求赔偿吗?
超时上班算不算?劳动法是22天工资制,我28天上班。因为是月薪,也没有什么加班费一说。
- [重庆-万州]
- 冉兵律师
- 104896积分
回复时间: 2013-09-08 11:48
可以要求单位支付工伤待遇,补缴医疗保险。
- [辽宁-沈阳]
- 李保忠律师 VIP
- 电话:13840508677
- 1093347积分
回复时间: 2013-09-08 12:10
要求未签订书面劳动合同期间的双倍工资及养老保险
- [广东-广州]
- 江珍来律师
- 486391积分
回复时间: 2013-09-08 12:22
你好,你这种情况离职时可以获得经济补偿金。具体标准,根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条 ,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。在司法实践中,怎样收集证据、收集什么样的证据对裁决的胜诉与否是非常关键的。在与单位协商无果的情况下可以申请劳动仲裁解决!
- [广东-佛山]
- 郑兰运律师 VIP
- 电话:18927261669
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回复时间: 2013-09-08 13:28
可以要求厂方支付经济补偿金
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