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我是申请劳动仲裁，还是劳动监察投诉？
09-26 16:35 悬赏 0 发布者:lx8209 给我留言 地区:陕西－西安 回答:(6)
包含公司没给交社保、合同到期四个月没续签、无理由辞退员工、拖欠工资这些问题。请问这种情况我是申请劳动仲裁好，还是劳动监察投诉好？
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最佳答案
- [陕西-西安]
- 康治斌律师
- 电话：13891879542
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回复时间：2013年09月26日 18时46分
针对你的问题答复如下：
建议向劳动监察部门投诉，必要时，也可以直接申请劳动仲裁，维护你的合法权益。
以上答复，如果满意，敬请采纳。
建议向劳动监察部门投诉，必要时，也可以直接申请劳动仲裁，维护你的合法权益。
以上答复，如果满意，敬请采纳。
追问：
是不是劳动监察投诉完，如果不满意也不能申请劳动仲裁了？
回答：
如果不满意，还可以申请劳动仲裁。
其它答案
- [青海-西宁]
- 超级账号5律师
- 7140017积分
回复时间： 2013-09-26 16:40
你好！要申请劳动仲裁，具体建议跟律师详谈。
追问：
律师怎么收费？
- [青海-西宁]
- 超级账号5律师
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回复时间： 2013-09-26 17:01
可以申请劳动仲裁维权。
- [青海-西宁]
- 超级账号5律师
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回复时间： 2013-09-26 17:28
申请劳动仲裁对你权益维护更有利。
- [陕西-西安]
- 党鹏律师 VIP
- 电话：18629082664
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回复时间： 2013-09-26 21:39
申请劳动仲裁维权
- [青海-西宁]
- 超级账号5律师
- 7140017积分
回复时间： 2013-09-27 11:27
你可以向劳动监察投诉，行政程序一般比较快。也可以提起劳动仲裁，劳动仲裁对你的保护更全面。
追问：
是不是劳动监察投诉完，如果不满意也不能申请劳动仲裁了？
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