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公司宿舍得脑溢血是否属于工伤
北京-朝阳区 09-17 19:19 悬赏 5 发布者:chessm…… 给我留言 回答:(6) 你好,我想咨询一下我亲人在北京一家旅馆做了六年的厨师,今年在公司宿舍突然晕倒,而后查出脑溢血,花了几万块钱,至今未痊愈,公司不愿承担法律责任,我不知道这属于工伤吗?
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- 李建成律师 VIP
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回复时间: 2010-09-18 13:56
不属于工伤
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回复时间: 2010-09-17 19:25
要鉴定疾病和工作的关系
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回复时间: 2010-09-17 19:31
不属于工伤。
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回复时间: 2010-09-17 19:57
不能认定为工伤。第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到机动车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤: (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; (二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的; (三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。 职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
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回复时间: 2010-09-17 20:56
不属于工伤,但可以要求单位按照医疗保险报销范围报销医疗费用.
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- 赵江涛律师
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回复时间: 2010-09-18 12:02
不属于工伤
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