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公司没有注册,三年多没签合同,可以走法律途径吗?
上海-闵行区 11-14 16:44 悬赏 0 发布者:stone5…… 给我留言 回答:(5) 公司是装饰设计公司,我是2010年8月底朋友介绍进公司的,进来的时候说工资5千,马上签合同,后来发现公司只是挂靠的,根本就没有自己的注册公司,然后找老板,老板说年底合同签进挂靠的公司,后来挂靠的公司又换了两次,这样一直拖到2012年,工资涨到6千,但是还是没签合同,老板说算了自己注册公司,但是又这样拖了一年,到年底的时候说要并入另外一个大型建筑设计公司,说开年了(13年)就给我签合同,工资年薪10万。可是今年开年后又一直拖,工资也一直拖,而且还是去年的老工资每月6千,我找他要说法,他说今年6月份一定签合同,到时候把今年差的工资的从1月份补给我,以前没签合同的适当给我补偿,12年底的奖金1.2万也一起给。可是一直拖到现在,都还没有签合同,公司也还没成立,他老婆有个公司,我们公司的帐都走的他老婆公司,她老婆以前和我们一直办公,给我们发工资。请问,我能要回补偿吗?这个在法律上是怎么补偿的?怎么计算数额?没有实体公司,我该怎么找他要说法?(我有很多谈话录音)。
问题补充:
其实我一直觉得老板人还不错,所以一直拖着,我个人也比较软弱,后来发现一些问题,老板在6月份给别的同事发了到9月份的工资(超期),可是拖着我的工资,过年拖工资还到处旅游,拖工资还开着奔驰车(他说是人家借给他开的),老婆进酒店,他们一家还都是追求高消费的,我实在气愤,感觉真是再也拖不起了,再拖下去我就完了,其实我真的不想撕破脸皮,可是我又不知道该怎么办,不能老这样拖下去了啊,苦恼!另外,看了几位律师的回答,我不大明白,怎么有位说是三个月的赔偿呢?我查别人的案例是11个月的啊?我真不知道该如何计算赔偿要求,麻烦各位了。
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- [北京-朝阳区]
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回复时间: 2013-11-14 17:11
你好,拖欠工资的,向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2013-11-14 18:09
先向劳动监察大队举报,能处置的话比较简单。
追问:
谢谢,如果是先找他协商呢?我该怎样提出补偿要求,数额怎么计算?
- [上海-徐汇区]
- 翟方进律师
- 78390积分
回复时间: 2013-11-14 20:17
向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁,如果工资是她老婆公司发你的,你可就他老婆公司申请仲裁,要求双倍工资,和经济补偿。
追问:
工资到底怎么发的我也不大清楚,如果只是他老婆代发,不是他老婆公司发的,我貌似不能起诉他老婆公司吧,这样也不好。另外,双倍工资是指哪些时段的呢?经济补偿是指的没签合同的保险补偿吗?这个能补偿吗?改如何计算呢?谢谢您!
回答:
具体情况请来所面谈。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2013-11-14 21:28
1、如果有克扣你工资的,你可以要回。
2、可以提出单方解除,要求支付你三个月经济补偿金。
3、当然要注意些方法和技巧,否则比较难操作。
2、可以提出单方解除,要求支付你三个月经济补偿金。
3、当然要注意些方法和技巧,否则比较难操作。
追问:
首先要感谢您,有问题我不大懂:只有三个月经济补偿?我不大懂,另外,您最后一条说“当然要注意些方法和技巧,否则比较难操作”,我也不大明白。
回答:
1、根据你的工作年限,如果超过三年但不到三年半的,为3.5个月;超过三年不到四年为4个月;
2、具体的操作不是说了你就懂就会操作的好,毕竟是专业性的问题。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2013-11-15 13:40
向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
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