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公司没有证据证明员工违规操作可以罚款吗
广东－深圳 01-11 06:53 悬赏 0 发布者:310747…… 给我留言 回答:(3) 本人在公司4年.以前是组长.前两个月由于换了主管老找我麻烦就下来做员工.现在是公司的操作员.本来已经打算辞职.前几天因为本部门的产品出现报废.因为找不到原因就说我操作失误要罚款.请问这样是否违法
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- [广东-东莞]
- 赖贺明律师
- 140055积分
回复时间： 2014-01-11 09:16
乱罚款不合法，可以提起劳动仲裁要求解除劳动合同并支付经济补偿金。
- [广东-广州]
- 江珍来律师
- 486391积分
回复时间： 2014-01-11 09:33
不合理的罚款可以去老的部门投诉解决！
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-01-11 10:18
违法的，你可向劳动部门投诉
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