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实习生离职问题
01-19 08:26 悬赏 5 发布者:794978…… 给我留言 地区:北京-顺义区 回答:(3)
我2013年6月份和用工单位签了一份协议,上面写的实习一年,实习期的待遇是什么样的。
我现在因为一些原因想离职,但公司那边就是不批,一直拖着。
我想问,我提交辞职信并把公司发的工服退还后,直接走人不会有其他什么后果吧?还有最后一个月的工资我能拿到吗?
我现在因为一些原因想离职,但公司那边就是不批,一直拖着。
我想问,我提交辞职信并把公司发的工服退还后,直接走人不会有其他什么后果吧?还有最后一个月的工资我能拿到吗?
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最佳答案
- [北京-朝阳区]
- 怀向阳律师
- 电话:19910392893
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回复时间:2014年01月19日 23时53分
你好,你辞职需要提前向用人单位提出,用人单位应当在你提出离职后,与你办理交接等手续。
工资你有权要求用人单位足额及时放发于你,如果协商不在,你可以到劳动部门申请仲裁维权。
工资你有权要求用人单位足额及时放发于你,如果协商不在,你可以到劳动部门申请仲裁维权。
提问者对最佳答案的评价:
谢谢
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- [北京-朝阳区]
- 李建成律师 VIP
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回复时间: 2014-01-19 08:39
可以申请劳动仲裁
追问:
意思就是手续办好了,可以直接走人。工资如果不发就申请劳动重载吗?
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-01-19 10:59
可以提前一个月提交书面辞职申请,到期可以走人
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