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请问,公司未与员工签订劳动合同,员工出事身亡且付主要责任,公
山东-青岛 01-27 16:36 悬赏 0 发布者:短信用户 给我留言 回答:(5) 请问,公司未与员工签订劳动合同,员工出事身亡且付主要责任,公司应该怎样赔偿?是不是按基本工资的两倍乘工作时间?谢谢
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回复时间: 2014-01-27 16:37
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回复时间: 2014-01-27 19:53
这要看什么事故引起的
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- 武传清律师
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回复时间: 2014-01-27 20:15
什么原因身亡?请致电咨询
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- 110网律师
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回复时间: 2014-01-28 18:04
上下班中,如果本人主要责任,不属于工伤,如果是工作中外出办事,应该认定为工伤,单位可能会承担相应的工伤赔偿责任。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间: 2014-01-28 21:26
未签合同应支付工作期间的双倍工资,死亡应按工亡待遇赔偿。详情可浏览我的网易博客:青岛律师交通事故、劳动工伤赔偿服务网,如需帮助可面谈
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