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我是A外包公司员工,派遣至B公司做项目,现在项目进入后阶段,B公司通知A外包公司要我一星期内走人,无
上海-杨浦区 02-12 19:36 悬赏 0 发布者:zhjd20…… 给我留言 回答:(23) 我是A外包公司员工,派遣至B公司做项目,现项目进入后阶段,过了年上班后B公司通知A外包公司要我一星期内走人(之前已经逼走好几个了,我是最后一个),无任何预先通知,要求赔偿精神损失,这本来要我走人的话,好歹提前通知,好让我有充分准备找下份工作。要是裁人的话好歹赔偿我赔偿金,什么都没。造成我巨大的心理负担,麻烦哪位律师朋友帮帮忙,维护我的权利
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- [广东-广州]
- 毕丽荣律师 VIP
- 电话:13049633889
- 3918215积分
回复时间: 2014-02-12 19:38
可以诉讼维权的
追问:
是不是我请个律师,投诉相关单位么?
- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话:13810012526
- 4543561积分
回复时间: 2014-02-12 20:55
可要求赔偿金,无精神损害赔偿。
赔偿金为2倍的经济补偿,经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资。
赔偿金为2倍的经济补偿,经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资。
- [浙江-宁波]
- 温作团律师 VIP
- 电话:15824217477
- 87140积分
回复时间: 2014-02-13 16:26
你好,你可以向劳动所在地劳动仲裁委申请劳动仲裁,若要聘请律师,请来电。
- [湖南-邵阳]
- 郑贴侨律师
- 8764积分
回复时间: 2014-02-12 20:26
1、A外包公司是劳务派遣公司吗?A外包公司和你是什么关系,A外包公司和你签订了劳动合同吗?
2、A外包公司和B公司是什么关系?你的管理方是B公司还是A公司?A和B之间签订什么合同吗?
没有搞清楚这些事实之前,无法判断三方之间的法律关系是什么?
如果想得到我的详细分析 ,建议将这些都详细的补充过来?
私密留言,问题发布者选择最佳答案或关闭本贴后可见。
2、A外包公司和B公司是什么关系?你的管理方是B公司还是A公司?A和B之间签订什么合同吗?
没有搞清楚这些事实之前,无法判断三方之间的法律关系是什么?
如果想得到我的详细分析 ,建议将这些都详细的补充过来?
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追问:
A外包公司是劳务派遣公司吗?是
A外包公司和你是什么关系:我是A公司的员工
A外包公司和你签订了劳动合同吗?签了
A外包公司和B公司是什么关系?合作关系,我是A公司派遣至B公司做项目的
你的管理方是B公司还是A公司?管理方是B公司
A和B之间签订什么合同吗?应该有合同,具体不确定
回答:
你说的合作关系,就是A公司将你派到B公司工作,这两个公司之间还有没有其它什么合作?
- [北京-西城区]
- 谷友军律师
- 314641积分
回复时间: 2014-02-12 20:37
要求赔偿精神损失没有法律依据,不会获得支持。
- [山东-青岛]
- 徐志远律师
- 312922积分
回复时间: 2014-02-12 20:42
1、你是A公司的员工,派遣到B公司工作,B公司不用你,你可以回到A公司继续工作或者他们派遣你到其他公司工作,不需要找工作的;2、你不是B公司的员工,他们不想用你,没有规定必须提前通知你;3、你的权力就是回到A公司工作,如果A公司辞退你可以要求补偿和赔偿的。
- [上海-徐汇区]
- 李军律师
- 408250积分
回复时间: 2014-02-12 21:06
如果A公司辞退你的话,你有权要求赔偿金,取得公司辞退你的证明,可以来找我,委托专业律师处理。
- [重庆-万州]
- 冉兵律师
- 104896积分
回复时间: 2014-02-12 21:17
可以要求A公司重新安排工作。必要时通过法律途径解决。
- [北京-朝阳区]
- 胡爱军律师
- 320461积分
回复时间: 2014-02-12 21:29
你可以申请劳动仲裁,要求支付经济补偿及未提前告知的赔偿。但没有精神损失
- [上海-虹口区]
- 张向锋律师
- 530579积分
回复时间: 2014-02-12 21:35
1、A公司应当提供新工作岗位。
2、A公司不能提供,应当支付双倍赔偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
3、A公司不支付赔偿金,你可以申请劳动仲裁维权。
2、A公司不能提供,应当支付双倍赔偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
3、A公司不支付赔偿金,你可以申请劳动仲裁维权。
- [辽宁-沈阳]
- 110网律师
- 6090020积分
回复时间: 2014-02-13 08:02
可以申请劳动仲裁,请求经济补偿金
- [上海-静安区]
- 朱晓栋律师
- 13013积分
回复时间: 2014-02-13 09:16
1、你是A公司的员工,派遣到B公司工作,B公司不用你,你可以回到A公司继续工作或者他们派遣你到其他公司工作,不需要找工作的;
2、你不是B公司的员工,他们不想用你,没有规定必须提前通知你;
3、你的权力就是回到A公司工作,如果A公司辞退你可以要求补偿和赔偿的。
2、你不是B公司的员工,他们不想用你,没有规定必须提前通知你;
3、你的权力就是回到A公司工作,如果A公司辞退你可以要求补偿和赔偿的。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-02-13 09:25
1、你是A公司的员工,派遣到B公司工作,B公司不用你,你可以回到A公司继续工作或者他们派遣你到其他公司工作,不需要找工作的;2、你不是B公司的员工,他们不想用你,没有规定必须提前通知你;3、你的权力就是回到A公司工作,如果A公司辞退你可以要求补偿和赔偿的。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-02-13 09:28
你和A公司是劳动关系,在他们不能派遣出去期间,他们应发给你工资(不低于当地最低工资标准)。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-02-13 11:35
可要求赔偿金,无精神损害赔偿。
赔偿金为2倍的经济补偿,经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资。
赔偿金为2倍的经济补偿,经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-02-13 13:21
你可以回到A公司工作,如果A公司辞退你,你可以要求补偿和赔偿的。
- [天津-西青区]
- 王德民律师
- 28134积分
回复时间: 2014-02-13 13:51
您属于劳动派遣职工,用工单位需要提前一个月通知解除派遣,在你没有工作期间,你的用人单位,就是A工资,应支付你基本工资。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-02-13 14:24
你可以要求对方支付违法解除劳动关系的赔偿金,按满一年两个月本人工资算。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-02-13 17:31
你可以要求A公司和B公司支付赔偿金,“用工单位违反规定退回被派遣劳动者的,给被派遣劳动者造成损害的,劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任。”
- [内蒙古-巴彦淖尔]
- 冯磊律师
- 117428积分
回复时间: 2014-02-13 17:34
你可以申请劳动仲裁,要求支付经济补偿及未提前告知的赔偿。
- [山西-长治]
- 刘志勇律师
- 30770积分
回复时间: 2014-02-13 22:45
你好!
根据你提供的信息解析如下:
1、你是A公司的员工,工资应当由A公司发放,而且人事关系都应当在A公司,那么B公司通知A公司,应当是将你退回A公司,B公司并不能与你解除劳动合同,所以并不存在提前通知你的问题;
2、如果B公司将你退回A公司,那么你的工作应当由A公司继续向外派遣,没有派出期间的工资应当照发,但是标准有可能会降低,但是不能低于当地最低工资标准;
3、如果由于B公司的原因,A公司与你解除劳动合同,如果没有正当的原因或者违法解除劳动合同,那么你应当与A公司协商,如果协商不成,你可以向当地劳动监察大队反映并请求解决,再不行你就准备向当地劳动局的人事劳动仲裁委员会申请仲裁;
如果还有疑问,可以电话联系!!
根据你提供的信息解析如下:
1、你是A公司的员工,工资应当由A公司发放,而且人事关系都应当在A公司,那么B公司通知A公司,应当是将你退回A公司,B公司并不能与你解除劳动合同,所以并不存在提前通知你的问题;
2、如果B公司将你退回A公司,那么你的工作应当由A公司继续向外派遣,没有派出期间的工资应当照发,但是标准有可能会降低,但是不能低于当地最低工资标准;
3、如果由于B公司的原因,A公司与你解除劳动合同,如果没有正当的原因或者违法解除劳动合同,那么你应当与A公司协商,如果协商不成,你可以向当地劳动监察大队反映并请求解决,再不行你就准备向当地劳动局的人事劳动仲裁委员会申请仲裁;
如果还有疑问,可以电话联系!!
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-02-14 10:03
无论A或者B都不会赔偿精神损失的,因为只有特定的人身或者财产损失才会有权提起精神损害赔偿。你只能要求经济补偿和赔偿金。
我的补充: 2014-02-14 10:07
但是你只能要求一样,最好是要求支付赔偿金,因为赔偿金是补偿金的两倍。
- [北京-朝阳区]
- 110网客服
- 电话:
- 4519积分
回复时间: 2014-02-19 10:19
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