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公司放假后的处理问题

广东－深圳 03-04 22:35 悬赏 5 发布者:ojbrm 给我留言回答:(6)

我在深圳公司服务有十年了,现在公司已基本确定年底要搬迁到中山,搬迁前要放员工长假,到搬迁时的赔偿是按放假前的一年一个月还是按搬迁前的一年一个月呢?

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回复时间： 2014-03-05 08:43

1，公司若在深圳区域内搬迁，员工不去，是没有经济补偿金的。
2，若公司搬迁到深圳之外，员工不去，是有经济补偿金的，每工作一年补偿一个月工资。

回复时间： 2014-03-04 22:38

已实际离职日期为准

回复时间： 2014-03-04 22:42

以实际离职为准

回复时间： 2014-03-04 22:42

实际离职日期为准

回复时间： 2014-03-04 22:53

一般是按搬迁前的标准

回复时间： 2014-03-05 11:06

以离职日期为准，

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