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商场离职，厂家起诉？
山东－青岛 03-19 09:36 悬赏 0 发布者:周杰伦1 给我留言 回答:(6) 在商场中上班，与商场和厂家均未签合同，上交辞职报告第二天就未去上班，算不算旷工？还有原来在商场中呆的货柜厂家要求起诉，请问他能不能起诉我们？
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- [山东-济南]
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回复时间： 2014-03-19 17:36
你好，可以的；因为他们没有给你签订劳动合同估计也没有缴纳社保，你可以直接走人。
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回复时间： 2014-03-19 09:38
可以申请劳动仲裁
追问：
厂家能不能起诉？没有签订合同，已经上交辞职报告，
回答：
你是谁的员工，厂家因什么缘由要起诉你？作为劳动者，用人单位未与你签订劳动合同，你可以申请劳动仲裁，要求单位支付未签订劳动合同的双倍工资，如单位没给你缴纳社保，还可以要求单位补缴社保、支付经济补偿金。
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回复时间： 2014-03-19 09:50
可以申请劳动仲裁。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
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回复时间： 2014-03-19 09:52
直接申请劳动仲裁
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间： 2014-03-19 11:03
试用期内提前三日通知单位，就可解除劳动关系。原则上提交辞职申请需要经过批准的。
- [山东-青岛]
- 武传清律师
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回复时间： 2014-03-19 11:39
可以申请仲裁。
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