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因离职不发工资。求解决办法特别着急。

北京－西城区 03-21 19:17 悬赏 10 发布者:亿亿君给我留言回答:(5)

因个人原因辞职，当时老总说招来人在让我走，后来说交接完之后就可以走了，我交接完之后，老总却突然变卦，说要么在上一个月要么三份的月工资不给了，说我没提前一个月辞职，公司是20号到20号为一个月做考勤，我在公司上班九个月，没有跟公司签合同，这个问题怎么解决？急死我了。

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回复时间： 2014-03-21 19:36

可申请劳动仲裁

追问：

谢谢律师您，那我能怎么申请劳动仲裁？如果他死咬着就说我没提前一月离职以这个为借口怎么办？

回复时间： 2014-03-21 19:43

建议申请劳动仲裁维权的

回复时间： 2014-03-22 01:10

你好，建议申请劳动仲裁维权。

回复时间： 2014-03-22 22:20

可以申请劳动仲裁，要求单位支付未签订书面劳动合同的双倍工资差额；如果单位扣发了一个月工资，你也可以在申请劳动仲裁是一并提出。

回复时间： 2014-03-25 14:14

您好，首先，用人单位没有签合同可以主张九个月双倍工资补偿。其次，用人单位故意拖欠工资，可以要求支付25%补偿。最后，如没有缴纳保险，要求补缴，不能补缴折合货币发放。先与用人单位协商，如协商不能解决，搜集证据（劳动关系及工资证明）仲裁，如有材料可以来电咨询详情

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