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被厂里开除、不给工资、拿厂里的货物抵工资可以吗?
广东-深圳 03-22 12:48 悬赏 0 发布者:短信用户 给我留言 回答:(4) 被厂里开除、不给工资、拿厂里的货物抵工资可以吗?
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- [广东-深圳]
- 张勇律师 VIP
- 电话:13418954058
- 94182积分
回复时间: 2014-03-22 22:10
1 若公司无合法理由辞退员工,是违法解除劳动合同,应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以员工离职前12个月的平均工资计算工资标准,是全部工资的平均。
2 不给工资,你有权申请劳动仲裁,要求公司支付工资。
2 不给工资,你有权申请劳动仲裁,要求公司支付工资。
- [广东-深圳]
- 关淼律师
- 15322积分
回复时间: 2014-03-23 13:09
建议合法维权,你私自拿公司的货品涉嫌违法。
- [广东-深圳]
- 李江玲律师
- 8577积分
回复时间: 2014-03-23 14:45
1、单位违法解雇劳动者的,劳动者可以请求每工作赔偿两个月、六个月以上不满一年的按一年计算、六个月以下的赔偿一个月的经济赔偿金;
2、单位不得克扣员工工资;
3、单位应该以货币形式发给员工工资,不得以货物相抵。
欢迎来电咨询
2、单位不得克扣员工工资;
3、单位应该以货币形式发给员工工资,不得以货物相抵。
欢迎来电咨询
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-03-23 18:06
不要,这样作,如拿货物就涉嫌犯罪了,有理就变成无理了。可以申请劳动仲裁。
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