用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 民事 >> 劳动纠纷 >> 查看咨询        今日活跃律师: 吴健弘  蒙彦军  朱学田  陈利厚  申维丰  
该问题已关闭

关于迟到发款的问题!

广东-东莞 03-24 17:05  悬赏 10  发布者:cll110 给我留言  回答:(1)
1.迟到企业能不能罚款,罚款应该发多少钱?  我们公司迟到20分钟以下都罚款20元。我的底薪是2000元一个月。
2.每个月忘记打上下班卡超过三次,每次五十元。  问该不该罚款,如果该罚款,应该罚多少?
3.每次开会迟到罚款50元,开会时间一般在下班时间。
4.以上罚款制度公司只是打印在公告栏上,并没有给我们每个人签字。
5.公司的工资发放从每个月20日调到30日,并没有事先得到我们的同意,请问合法吗?工资押30天是否合法?   谢谢!
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
回复时间: 2014-03-24 17:56
法律规定不能罚款,但是可以通过绩效工资或者浮动工资进行处理。厂方有自主权利,可以选择遵守或者不遵守,厂方也有权选择用人或者不用人。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
福建厦门
湖南长沙
北京朝阳区
浙江杭州
江苏无锡
河北保定
广东茂名
广东深圳
湖北武汉
最新回复律师
辽宁 大连
人气:14091
河北 保定
人气:161822
福建 厦门
人气:124285
山东 临沂
人气:249517
湖南 长沙
人气:545818
北京 朝阳区
人气:5889
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.02793秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com