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劳动纠纷
四川 03-25 17:10 悬赏 20 发布者:an_jia 给我留言 回答:(8) 你好,今天公司让我签一份解除劳动合同的通知书。该通知书上解除劳动合同理由是劳动法三十九章第二条。我该签字吗?这样的话还有经济赔偿金吗?我该如何捍卫自己的权利。谢谢!
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全部答案
- [四川-资阳]
- 黎炜律师 VIP
- 电话:13629014773
- 129529积分
回复时间: 2014-03-25 17:15
公司解除你的合同,你可以要求支付经济补偿金。
- [安徽-亳州]
- 赵心文律师 VIP
- 电话:18712277066
- 12117积分
回复时间: 2014-03-25 17:36
申请劳动仲裁
- [四川-成都]
- 龙宇涛律师 VIP
- 电话:13018210906
- 797078积分
回复时间: 2014-03-25 21:15
您好,你可以拒绝签字。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-03-25 17:11
你好,建议谨慎处理。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-03-25 17:12
可以要求支付经济补偿金。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-03-25 17:15
可以申请劳动仲裁。
追问:
你好,请问写一份劳动仲裁申请书要多少钱?
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-03-25 20:55
你好,公司解雇你的应当支付经济补偿金,协商不成可申请劳动仲裁。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-03-25 21:45
你好,如果你没有严重违反公司的规章制度就不要签,否则,公司就有理由不给你经济补偿金了。
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