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离职赔偿
上海－杨浦区 03-31 12:43 悬赏 0 发布者:周栩颋 给我留言 回答:(9) 您好！我在幼儿园上班，签合同的时候，合同上有一条说学期中间离职，要赔偿单位5000块，但是我提前30天向单位提出了书面申请，请问一下，我还需要赔吗？期间单位没有给我进行过培训以及福利等，期待您的回复！谢谢！
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- [广东-东莞]
- 谭海波律师 VIP
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回复时间： 2014-03-31 12:44
一般不需要赔偿
- [江苏-苏州]
- 江苏容睿律师事务所律师
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回复时间： 2014-03-31 12:47
您好，不需要的。员工提前30日以书面提粗辞职申请即可。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间： 2014-03-31 12:50
不需要的，
- [北京-朝阳区]
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回复时间： 2014-03-31 12:58
可以申请劳动仲裁。
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回复时间： 2014-03-31 12:58
你好，根据你的描述，不需要赔偿的。
- [上海-浦东新区]
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回复时间： 2014-03-31 14:51
你好，不需要。
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- [上海-虹口区]
- 张向锋律师
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回复时间： 2014-03-31 15:21
约定违法，不需要赔偿。
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- 李军律师
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回复时间： 2014-03-31 16:24
不需要赔偿。
- [上海-浦东新区]
- 李贵英律师
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回复时间： 2014-04-03 09:50
劳动合同法第25条有规定，除服务期违约金和竞业限制违约金，单位不得与劳动者约定违约金。
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