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已解决问题

工作十几年一直未签合同,现在用人单位又要签合同该怎么办

 04-02 15:53  悬赏 5  发布者:yy3344…… 给我留言 地区:重庆-重庆 回答:(7)
工作十几年一直未签合同,现在用人单位在今年要求开始签劳动合同,我想问一下签了合同后以前的工作年限怎么算,福利该怎么算?
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最佳答案
回复时间:2014年04月02日 19时53分
可以不用再签,视为签订了无固定期限合同
提问者对最佳答案的评价:
好的 谢谢老师了
其它答案
回复时间: 2014-04-02 16:00
可以申请劳动仲裁。
追问:

签了会怎样?

回复时间: 2014-04-02 16:14
您好 您可以主张未签合同的双倍工资 您十几年未签合同 可以视为已经和用人单位签订了无固定期限的劳动合同 以前的都要算 详细欢迎来电咨询!
回复时间: 2014-04-02 16:50
可以要求合并计算
回复时间: 2014-04-02 21:31
合并计算
回复时间: 2014-04-02 22:05
累计工龄计算
回复时间: 2014-04-03 09:33
一起计算
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