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派遣工,怎样能得到补偿

 04-17 18:53  悬赏 30  发布者:王小飞WWW 给我留言 地区:山东-济南 回答:(4)
派遣工,怎样能得到补偿

我2003年开始在一家国有企业上班是合同工,2007年新劳动法实施前公司把我们转成派遣工,上次合同签的是五年的,还有1年多合同没到期,现在这家国企把我退回劳务公司,劳务公司从新给我们找了几个单位想把我们在派过去,离家远我们不去,能否解除合同,要求补偿,怎样补偿?
问题补充:
2007年我们和派遣公司开始前的合同第一次签一年的,第2次签两年,2010年合同到期派遣公司说这次签5年的,合同上没让我们写日期,签了名字就拿走了,没给我们,我同事解除合同,拿回的合同我看合同签的是2008年10月1日起至2015年9月30日,签的是7年,我们和派遣公司签了三次合同,他只给了我们两次合同,把2010年签的改成2008年,这是怎么回事?派遣公司这样改合同日期对我们有啥影响?
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回复时间:2014年04月18日 14时37分
可以向当地劳动监察大队举报投诉,或者申请劳动争议仲裁维权。
其它答案
回复时间: 2014-04-17 19:47
这是可以得到的
追问:

派遣公司说给我们找的单位不去就算自动离职没有补偿

回复时间: 2014-04-17 22:45
你好,可以向当地劳动监察大队举报投诉,或者申请劳动争议仲裁维权。
回复时间: 2014-04-18 07:08
你好,一般不给予补偿,但是如果是非因劳动者本人原因造成的,可以要求。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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