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公司违法,我我交辞职报告直接离职走人,申请劳动总裁不支持,为何会这样?
04-21 13:13 悬赏 10 发布者:凝聚信念 给我留言 地区:浙江-杭州 回答:(6)
公司未交五险,拖欠工资,未提供劳动条件导致我未向公司提交辞职书,直接离职走人,我申请劳动总裁仲裁经济补偿金,仲裁委员说我离职不支持这个经济补偿金;公司拖欠一个月工资不发,总裁委员说这不属于拖欠工资,还是地方就这样,不提什么国家法律,国家法律怎么就成这样了呢???律师支个招吧
问题补充:
我是去年13年9月13日离职的,14年3月去申请劳动总裁的,4月21日开庭仲裁,向法院上诉2次审判保守估计还有多长时间,仲裁员建议调节,他们给我说的上诉市中级人民法院至少的三个月,最终审判估计要今年年底才能结案 时间伤不起
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最佳答案
- [浙江-杭州]
- 杨冬梅律师
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回复时间:2014年04月21日 13时24分
你离职多久去仲裁的?
追问:
我是13年9月13日离职的,14年3月去申请劳动总裁的,4月21日开庭仲裁,
回答:
去法院起诉去。
提问者对最佳答案的评价:
谢谢您了 杨律师
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回复时间: 2014-04-21 13:27
向法院起诉
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回复时间: 2014-04-21 13:29
可以申请劳动仲裁。
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回复时间: 2014-04-21 13:31
不与仲裁可法院起诉
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回复时间: 2014-04-21 13:55
早点问律师,所有的事情都会帮你处理妥当。
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- 漏志华律师
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回复时间: 2014-04-21 14:30
你好,可以委托律师处理
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