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被公司无故辞退
四川-成都 05-13 15:56 悬赏 0 发布者:yu_key…… 给我留言 回答:(13) 在一家公司从2013年3月签订劳动合同一直工作至今,今年3月才刚续签了新一年的劳动合同。今天上面领导口头通知我因为公司要转型了只能辞退我,让我工作到5月15号就不用来了。 之前公司以前三个月为试用期为名一直没给买社保,到6月的时候又因为人事部的原因也一直没有给我买上社保,一直拖到了9月才给我上了社保。(期间一直都是我自己在买,但是当时领导说6月到9月的社保他会在年底的时候一起结算给我的,不过到现在都还没有兑现)请问我该如何维护自己的合法权益?
问题补充:
现在公司方跟我说他们已经准备宣告破产了,说最多补偿我2000块钱,不要的话以后就一分钱都拿不到了。而且昨天我们发工资,其他同事都发了,就没发我的,说一定要让我先办完离职手续才会给我发。我该怎么办呢?求求给位律师帮帮我
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全部答案
- [四川-成都]
- 龙宇涛律师 VIP
- 电话:13018210906
- 795941积分
回复时间: 2014-05-13 17:03
您好,可以申请劳动仲裁维权。公司应支付经济补偿金、自3月起补缴社保。
- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话:13810012526
- 4551961积分
回复时间: 2014-05-13 19:49
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
- [四川-资阳]
- 黎炜律师 VIP
- 电话:13629014773
- 129529积分
回复时间: 2014-05-13 22:07
建议申请劳动仲裁,要求支付经济补偿金和补缴社保。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-05-13 15:57
申请劳动仲裁
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-05-13 16:00
你好,你去申请劳动仲裁,要求单位给你补缴社保!单位执意解除劳动合同,属于违法解除,你可以主张赔偿!
- [四川-成都]
- 都燕果律师
- 146985积分
回复时间: 2014-05-13 16:01
你好!根据你的描述来看,如果用人单位违法解除劳动合同可要求其支付经济补偿金如果用人单位拒不支付可直接申请劳动仲裁
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-05-13 16:01
你好,申请劳动仲裁。
- [上海-徐汇区]
- 邹连香律师
- 115961积分
回复时间: 2014-05-13 16:02
你可以申请劳动仲裁维权。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-05-13 16:04
可以申请劳动仲裁。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-05-13 16:05
可以申请劳动仲裁。
- [四川-成都]
- 沈辉律师
- 102473积分
回复时间: 2014-05-13 16:26
你好,根据您所说的情况,公司违反劳动法的规定,没有缴社保的,你可以要求补缴没有按期缴纳的社保。你还可要求支付经济补偿金。可根据每在公司工作每满一年支付一个月的工资的经济补偿金,6个月以上不满一年的按一年算,不满六个月的支付半个月的工资。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-05-13 16:31
要求补缴社保。要求经济补偿金。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-05-14 09:32
你可以要求公司为你补齐社保,从正式入职的当天起算,还可以要求其支付2个月的经济补偿金。
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