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社保停缴纠纷

北京-东城区 05-16 09:29  悬赏 0  发布者:小仙儿123…… 给我留言  回答:(12)
已到新公司工作,但原公司并没有为其办理社保减员停缴,导致新公司无法为员工办理社保,经网上查询,本人社保现仍处于缴纳状态,请问对于本人来讲,有没有经济损失。还有,本人于今年三月底离职,原公司承诺五险一金截止上到3月,但公积金网上却只显示上到去年年底就没有再继续为其缴纳,且处于封存状态。给原公司领导打电话不接,公司也因解散无固定办公地点。请问这种情况下我该怎么办,公积金是否可由新公司先为其缴纳,自己怎么办理减员?
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全部答案
回复时间: 2014-05-16 09:40
协商不成的话可以申请劳动仲裁
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4543549积分
回复时间: 2014-05-16 09:42
向劳动监察部门、住房公积金管理中心投.诉或申请劳动仲裁
回复时间: 2014-05-16 09:32
建议咨询社保部门。
回复时间: 2014-05-16 09:37
建议咨询公积金管理中心。
回复时间: 2014-05-16 09:37
具体请咨询社保部门
回复时间: 2014-05-16 09:41
可以申请劳动仲裁。
回复时间: 2014-05-16 09:43
可以去社保稽核投诉解决。
回复时间: 2014-05-16 09:44
咨询社保部门
回复时间: 2014-05-16 09:45
您好,公积金以及保险问题非法律问题,建议您咨询社保部门,如果原公司一直没有回应并且拖欠相关费用,可以到单位所在地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,需要帮助可以致电咨询。
回复时间: 2014-05-16 10:25
你好,自己做不了,需要缴纳的单位减员,具体情况请咨询当地的社保局。
回复时间: 2014-05-16 11:15
你好,你已经在原公司离职,原公司应当为你缴纳社保费用至你离职之日,后期的状态变更,需要你去社保部门申请,原单位有协助你办理的义务。
如果协商不成,你可申请劳动仲裁维权,住房公积金的问题,需要咨询一下公积金中心。
回复时间: 2014-05-16 13:35
建议咨询社保部门。
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