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已解决问题

到底是赔4个月、5个月还是8个月?

 03-04 15:33  悬赏 0  发布者:wql570…… 给我留言 地区:湖南-长沙 回答:(3)
合同期是2005年5月——2009年4月,2008年8月,公司违法解除劳动合同,那么公司应承担多少补偿或赔偿金?如何计算?
问题补充:
为什么是7个月?如何计算的,谢谢
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最佳答案
  • [上海-浦东新区]
  • 110网律师
  • 电话:
  • 8388607积分
回复时间:2009年03月04日 15时35分
7个月的工资
其它答案
回复时间: 2009-03-04 15:50
一般是3个半月的经济补偿金,公司违法解除劳动合同,应该承担相当与经济补偿金2倍的赔偿金,就是7个月,但很少有赔偿金被支持的。尤其现在经济形式也不好。
  • [辽宁-大连]
  • 张亮律师 VIP
  • 电话:15142072411
  • 1194172积分
回复时间: 2009-03-04 16:02
应当赔偿7个月的工资。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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