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哺乳期员工上班时间
广东-深圳 05-18 10:47 悬赏 5 发布者:Wuling…… 给我留言 回答:(4) 公司不打下班卡,要求哺乳期员工上班时间从七点半到下午四点半,并且中午只有四十分钟吃饭时间,员工不服,要求按劳动法规定哺乳期不加班,每天扣掉1小时哺乳假后从七点半上到下午两点半,周六不加班,并且在知会公司后按此时间上了几天班,公司不同意,给出警告处分,并将哺乳假时间安排在上午九点开始休。请问这种情况下员工该怎么处理,谢谢
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- [广东-广州]
- 毕丽荣律师 VIP
- 电话:13049633889
- 3921837积分
回复时间: 2014-05-18 10:49
这是可以要求支付正常工资的
追问:
员工提出的要求是合法的吗。公司给予处分或是扣工资的话,员工该怎么维护自己的利益
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-05-18 11:04
可以申请劳动仲裁。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-05-18 13:15
可以到劳动局投诉
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-05-19 09:13
您好,这种情况如果与公司协商不成可以向劳动局投诉的。
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