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关于培训费的问题
05-18 21:33 悬赏 10 发布者:chillc…… 给我留言 地区:广东－深圳 回答:(7)
某公司招聘前要培训，但是需要应聘者先交纳培训费用才肯签合同，这个问题应该怎么解决？？
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最佳答案
- [广东-深圳]
- 张勇律师 VIP
- 电话：13418954058
- 94292积分
回复时间：2014年05月19日 08时06分
1, 培训是公司的义务，若收取培训费，则是不合法的，员工可以要求公司退还。
提问者对最佳答案的评价：
具体怎么操作？？
其它答案
- [广东-广州]
- 毕丽荣律师 VIP
- 电话：13049633889
- 3930932积分
回复时间： 2014-05-18 21:35
这是可以协商的
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-05-18 21:38
建议小心。。。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-05-18 21:43
谨慎，小心上当！
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-05-19 08:35
您好，这种情况属于岗前培训，员工无须缴纳费用。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-05-19 09:45
谨慎处理。。。。
- [广东-广州]
- 杜均品律师
- 14723积分
回复时间： 2014-05-19 10:38
建议谨慎，以免上当受骗。
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